第162节
秦凤莲还是那副笑眯眯的好脾气模样?，努力?想了想，似乎想起女儿确实跟自己提过?这事儿，点点头：“好像我女儿是说店子准备开到国?外去了，不?过?具体开到哪里，开几?家，我倒是不?太清楚。”
直播间里马上开始玩梗，有的笑老太太分店开得太多，自己都弄不?清自己的产业有多少了。
也有些?说秦氏卤肉终于扬帆出海，也能让那些?外国?佬，感受一下这份美食的厉害。
反正嘻嘻哈哈的，闹得挺厉害。
而此时，秦凤莲的女儿，还有张经理，就正在?和海外部门的业务经理，讨论下一步动作。
一不?小心搞出了一家跨国?企业，不?但秦凤莲和她的女儿，就连张经理也很意外。
张经理是前几?年因为秦氏卤肉快速扩张，专门聘请的职业经理人，原本是个外企的在?华高管，跳槽过?来的时候，他本来还担心这边是典型的家族企业，又是最累的食品行业，自己在?福利待遇比较好的外企待惯了，会不?适应。
当时猎头也没说什么长篇大论，只告诉他：“您过?去看看就知道?了，这家企业……反正挺不?一样?的。”
当时张经理还觉得有些?想笑。
秦氏卤肉这个品牌他确实听说过?，红得莫名其妙，在?网上也吵得很厉害。
这类案例他可看多了，不?就是踩到一个热点，飞快起来的所谓流量企业嘛。
红的时候虽然能红得发紫，可是过?气也快，多半就是趁着流量最高的时候割一波投资机构，圈一波钱，然后开始击鼓传花，就看谁是最后接到花的倒霉蛋，只落得一地鸡毛。
要?说最后做大做强的也不?是没有，但是想要?碰到那极其稀少的选项，大概需要?非常强大的运气。
反正张经理觉得，自己估计没有这种运气，也不?奢求能够碰上。
而开始找职业经理人的时候，一般就是这个企业已经过?了最佳红利期，开始找人收拾烂摊子的时候。
张经理想要?跳槽，是为了谋求更好的发展，可不?是为了给别人去擦屁股的。
所以第一次接到猎头问询的时候，他很礼貌的谢绝了这次机会，甚至连具体的待遇都懒得多问一句。
一个月后，他在?竞争更好职位的时候，输给了某个和他很不?对付的外国?同事，而且向上的通道?，几?乎已经处于半关闭状态。
张经理心情本来就不?太好，结果又一次接到了猎头的第2次试探，这一回，他很直率的说，自己大概很难适应国?内公司的氛围。
然后就听到猎头含含糊糊的那句话，劝他去那家公司看一看。
张经理本身并不?是一个好奇心特别重的人，但是反正这段时间他心情不?太好，干脆休了年假，带着妻子女儿，顺便去那边度了个假。
至于那家熟食企业，纯粹就是顺路去的，去之?前，他其实根本没怎么放在?心上。
结果没想到，他原本以为对这些?事情一窍不?通的女儿，听说父亲准备带她去参秦氏卤肉，瞬间激动起来。
“就是那个秦氏？这家公司很神的，还是西风传媒的关联公司，爸你不?知道?西风传媒？那万象交互你肯定听说过?吧，这两家公司就是同一个老板。”女儿说的这些?事情，据她说全?都是网上看过?来的八卦。
网上跟这几?家企业相关的八卦还有不?少，不?过?绝大多数都是正面消息，一说起来，就特别叫人羡慕的那种。
张经理表面上依然不?以为然，但是因为万象交互这个名字实在?太如雷贯耳，到底还是把这件事放在?了心上。
他身处的行业虽然跟高科技关系不?大，但是如今的生意人，要?是还没有嗅到时代的风云变幻，意识到下一个风口，必然在?虚拟现实技术，那就实在?是太迟钝了。
只可惜，他现在?所在?的这家外企，就像一头身形庞大，感知力?也极其迟钝的巨型生物，踩着摇摇晃晃的步伐，啃着日渐稀疏的青草，却压根看不?见挂在?枝头，已经累累丰硕的果子。
张经理早就看不?惯这种迟钝的反应模式，可惜他位卑言轻，也改变不?了什么，再加上恶化的办公室环境，倒不?如早早跳出来，寻找新的机会。
听说这家食品公司，竟然跟那个虚拟现实行业的巨无霸有关系，张经理不?得不?承认，他确实有点心动了。
不?过?，具体什么情况，还需要?仔细观察。
怀抱着这种审慎的态度，他带着妻子女儿，以一个食客的身份，来到这家店里排队。
这家店的生意，简直比他之?前想象的还要?好。
因为听说总店常年生意爆满，张经理其实还特地挑了一家位置相对偏远，人流量应该也没有那么大的店子，没想到，排队的人依然不?少，他看了一眼手里的号，至少还要?等?半个小时才能排上。
秦氏卤肉主要?是卖熟食，店里可以堂食，也可以打包带走。
售卖的品类也并不?复杂，一共只有10来样?，除了几?样?招牌的主打品，其他都会根据季节时令换新，算得上是一种很聪明的销售策略了。
不?过?最叫他吃惊的，是店里明明人这么多，来来去去的服务生，却难得保持着一种很好的精神状态，似乎完全?没有被这份辛苦的工作损耗。
张经理之?前做的也是食品相关，很清楚餐饮行业，尤其是这种非常忙碌的餐饮行业，想要?保持这样?的精神状态，其实是件非常困难的事。
趁着一个服务生给他收拾餐桌的机会，张经理问出了自己的困惑。
“累？还行吧，我觉得工作不?算累，每次上班工作量确实大，但是休息时间也多啊。”
张经理当时就愣了愣。
餐饮行业可是出了名的工作时间长，工资低的辛苦行当，尤其像这种服务生，简直恨不?得一个当两个用，就算是在?福利优渥的外企里，这种也属于外聘，根本得不?到休息的保障，就更不?用提在?经济方?面的补助了。
可是听刚才那个服务生的话，在?这边的服务生，休息时间是可以保障的？
这就完全?超出张经理的常识了。
“这有什么奇怪的，”她女儿对这方?面却显然知道?得更多，“万象交互还有西风传媒都是这个做派，我们班好多人未来的理想公司都是这两家，实在?不?行的话，相关子公司也不?错，反正他们家福利政策都特别到位……”
听女儿一一细数那些?待遇，张经理都忍不?住愣了。
他以前只听说过?外企福利待遇好，工作起来没有那么卷，谁想到，这边的工作状态，简直比他老东家过?犹不?及，福利好得简直都让他忍不?住担心，这家公司还能不?能顺利维持下去的问题。
“有什么不?能维持的，这一家家的，经营状态可好了，轻轻松松就能吊打你那个破公司，哪还用你替他们操心。”
张经理的女儿正值青春期，说话那是句句带刺，把他老父亲脆弱的心脏刺得生疼。
虽然张经理也不?得不?承认，女儿说的，好像还真的挺有点道?理……
他后来又去转了几?家店，发现每家都差不?多：生意好，味道?也好，店员的工作状态也很好，似乎……还真不?是一家只会昙花一现的网红公司那么简单。
这个槽，还真的好像能跳……
张经理心动得更厉害了，只不?过?依然下不?了决心，没